Chương III HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

 Mục 1

GIAO KẾT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

• Điều 13. Hợp đồng lao động
• Điều 14. Hình thức hợp đồng lao động
• Điều 15. Nguyên tắc giao kết hợp đồng lao động
• Điều 16. Nghĩa vụ cung cấp thông tin khi giao kết hợp đồng lao động
• Điều 17. Hành vi người sử dụng lao động không được làm khi giao kết, thực hiện hợp đồng lao động
• Điều 18. Thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động
• Điều 19. Giao kết nhiều hợp đồng lao động
• Điều 20. Loại hợp đồng lao động
• Điều 21. Nội dung hợp đồng lao động
• Điều 22. Phụ lục hợp đồng lao động
• Điều 23. Hiệu lực của hợp đồng lao động
• Điều 24. Thử việc
• Điều 25. Thời gian thử việc
• Điều 26. Tiền lương thử việc
• Điều 27. Kết thúc thời gian thử việc

Mục 2

THỰC HIỆN HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

• Điều 28. Thực hiện công việc theo hợp đồng lao động
• Điều 29. Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động
• Điều 30. Tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động
• Điều 31. Nhận lại người lao động hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động
• Điều 32. Làm việc không trọn thời gian
• Điều 33. Sửa đổi, bổ sung hợp đồng lao động

Mục 3

CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

• Điều 34. Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động
• Điều 35. Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động
• Điều 36. Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động
• Điều 37. Trường hợp người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
• Điều 38. Hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động
• Điều 39. Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
• Điều 40. Nghĩa vụ của người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
• Điều 41. Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật
• Điều 42. Nghĩa vụ của người sử dụng lao động trong trường hợp thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế
• Điều 43. Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi chia, tách, hợp nhất, sáp nhập; bán, cho thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp; chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền sử dụng tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã
• Điều 44. Phương án sử dụng lao động
• Điều 45. Thông báo chấm dứt hợp đồng lao động
• Điều 46. Trợ cấp thôi việc
• Điều 47. Trợ cấp mất việc làm
• Điều 48. Trách nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động

Mục 4

HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VÔ HIỆU

• Điều 49. Hợp đồng lao động vô hiệu
• Điều 50. Thẩm quyền tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu
• Điều 51. Xử lý hợp đồng lao động vô hiệu

Mục 5

CHO THUÊ LẠI LAO ĐỘNG

• Điều 52. Cho thuê lại lao động
• Điều 53. Nguyên tắc hoạt động cho thuê lại lao động
• Điều 54. Doanh nghiệp cho thuê lại lao động
• Điều 55. Hợp đồng cho thuê lại lao động
• Điều 56. Quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động
• Điều 57. Quyền và nghĩa vụ của bên thuê lại lao động
• Điều 58. Quyền và nghĩa vụ của người lao động thuê lại